TERCERIZACIÓN DEL AREA DE GESTION HUMANA
S&M es un aliado estratégico que genera valor y contribuye al crecimiento y al cumplimiento de la misión, visión, objetivos y proyecciones a corto, mediano y largo plazo. Involucra a los líderes para que creen, innoven y mejoren la productividad del recurso más importante de la empresa: el talento humano.
CARACTERÍSTICAS
- La tercerización del área de Gestión Humana permite la alineación con la estrategia de la compañía.
- Transferencia rápida de conocimiento y experiencia a la organización.
- Incremento en la productividad.
- Colaboradores más comprometidos y motivados.
- Estandarización y medición de los procesos de gestión humana mediante indicadores de gestión.
- Optimización de los recursos internos.
- Mayor disponibilidad de tiempo para el desarrollo de los objetivos estratégicos.
- Respaldo de nuestra trayectoria en el mercado y el acompañamiento de consultores expertos.
ETAPAS DEL SERVICIO
- Reunión de alineación con el líder del proyecto y el consultor senior.
- Diagnóstico del área de Talento Humano aplicando nuestro modelo (si no se ha realizado previamente).
- Socialización del informe de diagnóstico y definición de acciones de mejora.
- Estructuración del plan de trabajo según los resultados del diagnóstico.